Sono Sarah Sabina Zordan, Business Coach e Mentor.
Aiuto Manager e Professionisti che attraversano blocchi di carriera, momenti di perdita di motivazione e leadership a ritrovare chiarezza, direzione e risultati concreti.
Utilizzo i principi del Coaching fondendoli con l’efficacia del Mentoring. La condivisione fattiva di esperienze e punti di vista diventa un fattore determinante del percorso. In base alle esigenze e al tipo di obiettivo, è possibile ricorrere anche a Tecniche Integrative. Per approfondire, visita la pagina Il Metodo.
Ho collaborato come Mentor anche nell’ambito del Programma Alumni 2025 dell’Università Bocconi.
Per sapere qualcosa in più su di me e sul mio approccio, puoi visualizzare la mia intervista cliccando il pulsante qui sotto.
Sono Sarah Sabina Zordan, Business Coach e Mentor.
Aiuto Manager e Professionisti che attraversano blocchi di carriera, momenti di perdita di motivazione e leadership a ritrovare chiarezza, direzione e risultati concreti.
Utilizzo i principi del Coaching fondendoli con l’efficacia del Mentoring. La condivisione fattiva di esperienze e punti di vista diventa un fattore determinante del percorso. In base alle esigenze e al tipo di obiettivo, è possibile ricorrere anche a Tecniche Integrative.
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Sono Sarah Sabina Zordan, Business Coach e Mentor.
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Utilizzo i principi del Coaching fondendoli con l’efficacia del Mentoring. La condivisione fattiva di esperienze e punti di vista diventa un fattore determinante del percorso. In base alle esigenze e al tipo di obiettivo, è possibile ricorrere anche a Tecniche Integrative. Per approfondire, visita la pagina Il Metodo.
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“Faccio prima a farlo io” Quante volte ti è capitato di pensarlo dopo aver delegato un’attività? Hai affidato un lavoro a una persona del tuo team o a un collaboratore, gli hai spiegato cosa fare, hai aspettato la consegna. Poi apri il documento, inizi a correggere qualcosa, modifichi la struttura, riscrivi qualche passaggio. E alla fine? Ti ritrovi ad aver
Di solito evito di raccontare le “Success Story”.Ne leggo troppe su siti e social. Spesso forzate, a volte inventate.Ma questa volta non posso esimermi. Perché è giusto dare a Cesare quel che è di Cesare. E celebrare risultati veri, concreti, misurabili, frutto di LAVORO, CORAGGIO e TALENTO — in un percorso di mentoring che non è mancato di colpi di
L’uscita dalla comfort zone di business Sei uscito da un ruolo importante. Magari per scelta, magari per circostanza. Una scelta personale. Un cambio vita. Un cambio di azienda mai completato. O semplicemente la decisione di lasciare Roma, Milano o l’estero per una migliore qualità di vita. Una discontinuità volontaria o forzata. Comunque sia: sei fuori dal radar. Senza più casella.
Due mondi apparentemente distanti. Eppure incredibilmente complementari. Per anni nel ruolo di dirigente aziendale ho rincorso treni, smaltito “chili” di email nel week-end, trasportato tutto il peso operativo, ma soprattutto MENTALE, del lavoro nella mia vita privata. In quei pochi giorni della settimana di possibile recupero… ecco che la mia testa disobbediente è lì che rimugina su come risolvere un
